Question-réponse

Cure thermale du salarié : quelles sont les règles ?

Les conditions sont différentes si le salarié part en cure thermale pendant ses congés payés en dehors de la période de ses congés.

Le salarié peut partir en cure thermale pendant ses congés payés.

Le salarié peut partir en cure thermale en dehors de la période des congés payés dans l'un des cas suivants :

  • Il a une prescription médicale l'autorisant à partir en cure
  • La cure thermale fait suite à un traitement thérapeutique en raison d'un arrêt pour maladie