Fiche pratique

CSG et CRDS sur les revenus d'activité et de remplacement

La CSG (contribution sociale généralisée) et la CRDS (contribution au remboursement de la dette sociale) sont prélevées sur les revenus d'activité (salaire, revenus des indépendants, etc.) et sur les revenus de remplacement (indemnités de chômage, pensions de retraite, etc.). Les taux varient selon les situations. Une partie de la CSG est parfois déductible pour l'impôt sur le revenu. Certains revenus sont exonérés de CSG. Nous vous indiquons les informations à connaître.

    Revenus concernés

    La CSG et la CRDS sont prélevées sur le montant brut des revenus suivants :

    • Salaires
    • Primes et indemnités diverses
    • Avantages en nature ou en espèces.
    À noter

    Si la rémunération est exclusivement constituée d'avantages en nature (par exemple, pour un employé au pair), elle est exonérée de CSG et de CRDS.

    Taux
    À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu, elle est de 6,8 %. Le reste de la CSG, soit 2,4 %, n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Exonérations

    Les pourboires perçus par un salarié en 2025 sont exonérés de prélèvements sociaux, sous conditions.

    • Heures supplémentaires et complémentaires
    • Pourboires perçus.

    La prime de partage de la valeur est soumise à la CSG et à la CRDS dans tous les cas.

    Les revenus suivants sont exonérés de CSG et de CRDS :

    • Contribution patronale aux tickets restaurant, dans certaines limites
    • Contribution patronale au remboursement des frais de transport, dans certaines limites
    • Chèque-repas bénévole.

    La rémunération d'un apprenti est exonérée de CSG et de CRDS.

    La part du salaire mensuel brut d'un apprenti qui dépasse 911,52 € est soumise à la CSG et à la CRDS.

    Les revenus suivants sont exonérés de CSG et de CRDS :

    • Indemnité mensuelle et indemnité supplémentaire versées dans le cadre de l'accomplissement d'un volontariat international (en entreprise ou en administration)
    • Allocation et prime versées dans le cadre du contrat de volontariat pour l'insertion
    • Indemnité versée dans le cadre d'un contrat de volontariat de solidarité internationale (VSI)
    • Indemnité versée dans le cadre d'un contrat de volontariat associatif et de l'engagement éducatif
    • Prestations et indemnité forfaitaire d'entretien versées dans le cadre du service national actif effectué dans les services de la coopération ou de l'aide technique.

    Revenus concernés

    La CSG et la CRDS sont sur le montant brut des revenus :

    • Bénéfices industriels et commerciaux
    • Bénéfices non commerciaux
    • Bénéfices agricoles.
    Taux
    À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu, elle est de 6,8 %. Le reste de la CSG, soit 2,4 %, n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Les Indemnités journalières versées par la Sécurité sociale (IJSS) sont .

    À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu, elle est de 3,8 %. Le reste de la CSG, soit 2,4 %, n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Taux de prélèvements sociaux sur les indemnités journalières
    Taux de CSGPartie CSG déductible pour l'impôt sur le revenuTaux CRDSAssiette (Base de calcul)
    des IJSS brutes

    Les allocations chômage sont .

    Cependant, les taux sont différents selon le revenu.

    Le même régime s'applique aux indemnités versées aux salariés en activité partielle ou en activité partielle de longue durée.

    Pour 2026, le taux appliqué dépend des revenus indiqués sur la et l'avis d'imposition 2025.

    Les prélèvements sont appliqués sur la totalité de l'allocation chômage.

    Vous êtes de CSG et de CRDS dans les suivantes :

  • L'application de ces prélèvements ferait baisser le montant net de votre allocation en-dessous du Smic brut
  • Vous touchez une rémunération en tant que stagiaire demandeur d'emploi en formation professionnelle.
    • À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu. Le reste de la CSG n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Taux de CSG selon le revenu fiscal de référence (RFR) 2024 (avis d’imposition de 2025)
    Quotient familialRevenu fiscal de référence
    1 partJusqu'à De Plus de
    1,5 partJusqu'à De Plus de
    2 partsJusqu'à De Plus de
    2,5 partsJusqu'à De Plus de
    3 partsJusqu'à De Plus de
    Quart de part supplémentaire
    Demi-part supplémentaire

    Les allocations de préretraite et de cessation anticipée d'activité sont soumises à la CSG et la CRDS.

    Cependant, les taux de CSG sont différents selon la date d'entrée en préretraite.

    Si la préretraite ou cessation anticipée a commencé , les taux appliqués sont les suivants :

    À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu, elle est de 6,8 %. Le reste de la CSG, soit 2,4 %, n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Prélèvements sociaux sur les préretraites
    Taux de CSGPartie CSG déductible pour l'impôt sur le revenuTaux CasaTaux CRDS

    Les pensions de retraite sont .

    Les taux sont différents selon le revenu du ménage.

    Il existe sur les pensions de retraite :

    Pour 2026, le taux appliqué dépend des revenus indiqués sur la et l'avis d'imposition 2025.

    Selon votre taux de CSG, vous devez ou non payer la CRDS et la contribution additionnelle pour l'autonomie (Casa).

    Si vous ne payez pas de CSG (taux zéro), vous êtes exonéré de CRDS et de Casa.

    Si vous payez la CSG au taux réduit, vous êtes uniquement exonéré de Casa.

    Les prélèvements sont appliqués .

  • Taux zéro
  • Taux réduit (3,8 %)
  • Taux médian (6,6 %)
  • Taux normal (8,3 %).
    • À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu. Le reste de la CSG n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Taux selon le revenu fiscal de référence (RFR) 2024 du foyer (avis d’imposition de 2025)
    Quotient familialRevenu fiscal de référence
    1 partJusqu'à De De Plus de
    1,5 partJusqu'à De De Plus de
    2 partsJusqu'à De De Plus de
    2,5 partsJusqu'à De De Plus de
    3 partsJusqu'à De De Plus de
    Quart de part supplémentaire
    Demi-part supplémentaire

    Les pensions d'invalidité sont .

    Cependant, les taux sont différents selon le revenu du ménage.

    Il existe sur les pensions d'invalidité :

    Pour 2026, le taux appliqué dépend des revenus indiqués sur la et l'avis d'imposition 2025.

    Les prélèvements sont appliqués .

    Les sommes suivantes sont également de CSG et de CRDS :

  • Taux zéro
  • Taux réduit (3,8 %)
  • Taux médian (6,6 %)
  • Taux normal (8,3 %).
    • À noter

    Une partie de la CSG est déductible pour l'impôt sur le revenu. Le reste de la CSG n'est pas déductible. Cela signifie que cette part de CSG est intégrée à votre revenu imposable.

    Taux selon le revenu fiscal de référence (RFR) 2024 du foyer (avis d’imposition de 2025)
    Quotient familialRevenu fiscal de référence
    1 partJusqu'à De De Plus de
    1,5 partJusqu'à De De Plus de
    2 partsJusqu'à De De Plus de
    2,5 partsJusqu'à De De Plus de
    3 partsJusqu'à De De Plus de
    Quart de part supplémentaire
    Demi-part supplémentaire

    Allocations familiales

    Certains revenus sont de CSG et de CRDS. D'autres sont seulement exonérés de CSG.

    Aides sociales

    Certains revenus sont de CSG et de CRDS. D'autres sont seulement exonérés de CSG.

    Allocations logement

    Les sommes suivantes sont , mais pas de CRDS :

    • Allocation de logement sociale (ALS)
    • Allocation de logement familiale (ALF)
    • Aide personnalisée au logement (APL).

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